安徽新闻出版职业技术学院2011年公开招聘工作人员专业测试及有关工作实施方案 - 人才招聘

时间：2011-06-02 00:00来源：纪检组织人事【字体：大中小】

根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发< 安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》（皖人社发〔2010〕78号）和《关于印发〈2011年度安徽省省直事业单位公开招聘人员实施方案〉的通知》（皖人社秘〔2011〕118号）规定和相关要求，并结合安徽新闻出版职业技术学院工作实际，制定专业测试及有关工作实施方案如下。

一、资格复审

（一）确定参加资格复审的人员

根据应聘人员统考笔试成绩从高分到低分的顺序，数字印刷专业（岗位代码300148）和动画专业（岗位代码300152）按1:3、其它专业按1:4的比例确定参加专业测试人员名单，并进行资格复审（名单附后）。

（二）资格复审时间和地点

时间：2011年6月13―15日，上午9:00―11:30，下午14：00―17:00，逾期视为自动放弃。

地点：安徽新闻出版职业技术学院组织人事处（合肥经济技术开发区繁华大道220号）。乘车路线：合肥市区乘150、18、901路公交车到天都路站下。

联系电话：0551―3838910

（三）资格复审要求

1、资格复审时，应聘人员须提供以下证件、材料的原件及复印件各1份：

（1）属全日制2011年应届毕业生的，须提供本人有效居民身份证、学生证、报名资格审查表和所在学校盖章的毕业生就业推荐表等材料。

（2）属社会人员的，须提供本人有效居民身份证、学历（学位）证书、报名资格审查表等材料。其中属在编正式工作人员的，需按人事管理权限提供单位（主管部门）同意报考的证明。

（3）属本科学历的人员，需提供2年以上相关工作经历证明。

上述人员中，属已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2011年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的人员，可凭学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2011年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明和各科“成绩单”，及有关证件材料办理报考资格复审。

2、安徽新闻出版职业技术学院组织人事处依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员网上报名时提供的照片与信息，对照省人事考试院提供的《考场座次表》上的信息，对进入专业测试的人选进行资格复审。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消其参加专业测试资格。因故出现人选缺额的，依笔试成绩从高分到低分，依次等额递补（按省人社厅规定，须在统考笔试最低控制分数线之上，下同）。

3、根据省物价局、省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定，按每人80元收取专业测试费用。

4、对资格复审合格的应聘人员，发给专业测试通知书。

二、专业测试

（一）专业测试方式

专业测试采取试讲和技能操作两种方式，均按百分制计算。

1、试讲。参加专业测试人员按照指定试讲内容在30分钟内封闭备课，试讲时间每人30分钟。

试讲主要考查应聘人员教学基本素质和能力，包括实现教学目的的能力、掌握课程教材内容的能力、教学组织能力和教学基本素养。

2、技能操作。根据招聘专业岗位的要求，指定技能操作考试内容，测试时间90分钟。主要测试应聘人员的专业实践操作技能。

（二）专业测试时间和地点

1、专业测试时间：定于2011年6月18日进行，具体时间为上午9:00―12:00，下午14:00―18:00。考生请于6月18日8:00前到安徽新闻出版职业技术学院考务办公室报到.

2、参加专业测试的人员顺序：分不同专业岗位种类，于专业测试当天以抽签顺序确定。参加专业测试的人员须持专业测试通知书、笔试准考证、本人有效居民身份证（均为原件）参加专业测试。未按时参加专业测试报到的人员，视为自动放弃考试资格。

3、专业测试地点设在安徽新闻出版职业技术学院教学楼。

（三）考官构成

根据招聘专业岗位，设立3个专业测试考官组，每个考官组由7人组成，其中外聘考官4人。试讲成绩当场评定和公布。

（四）专业测试成绩

如岗位招聘数与进入专业测试人员比例低于1:3的，以当日参加同一考官组考生的平均分数，确定该岗位专业测试的最低分数线；如某一种专业测试的考生仅有1人，设定专业测试合成成绩最低分数线为70分。对专业测试成绩未达到最低分数线的考生，不予进入考察和体检。

应聘人员最终成绩依据统考笔试成绩与专业测试成绩合成确定，其中笔试成绩占35%，专业测试成绩占65%（试讲和技能操作各占50%）。

应聘者考试最终成绩在专业测试结束后在安徽新闻出版职业技术学院网站公布。

（五）考察体检

根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩，从高分到低分，按1:1的比例确定参加考察、体检人员。

考察主要考核拟聘人员的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩（学业成绩）以及遵守国家法律法规等情况。

对考察合格人员，由安徽新闻出版职业技术学院统一组织在三级甲等综合性医院进行体检。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）、《公务员录用体检操作手册（试行）》（国人厅发〔2007〕25号）、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）和《公务员录用体检特殊标准（试行）》（人社部发〔2010〕82号）等规定执行。对考察、体检出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补。

（六）签约聘用

对考察、体检合格者，经学院研究，确定为拟聘人员，在安徽新闻出版职业技术学院网站上公示一周。公示无异议后，按规定将有关材料经省新闻出版局审查后，报省人社厅办理有关报批手续。根据国家和省有关文件规定，新进人员实行聘用制，须与招聘单位签订聘用合同，并按规定实行试用期，试用期包括在聘用合同期限内。

应聘人员如在2011年12月31日前仍未取得招聘岗位规定要求的学历、学位等证书，按规定取消聘用资格。

三、组织领导与监督

专业测试工作严格执行民主、公开、竞争、择优的原则，在省人社厅和上级主管部门的指导监督下，由安徽新闻出版职业技术学院按人事考试规则和保密、回避等规定负责组织实施，省新闻出版局纪检监察室和学院纪检监察部门全程参与监督，并接受社会及有关部门的监督。

咨询电话：0551－3838910 3817068

监督电话：0551－3811845

安徽新闻出版职业技术学院

2011年招聘工作人员资格复审人员名单

招聘岗位	岗位代码	聘用人数	准考证号	姓名	统考笔试成绩
专业技术	300148	2	3020202429	张正升	73.5
专业技术	300148		3020202427	姜桂平	68
专业技术	300148		3020202428	濮飞飞	68
专业技术	300148		3020202426	年伏宝	66
专业技术	300148		3020202502	解光武	66
专业技术	300148		3020202430	史公程	65.5
专业技术	300149	1	3020202514	王悦娟	74.5
专业技术	300149		3020202515	沈璐	71.5
专业技术	300149		3020202508	陈小雨	63
专业技术	300149		3020202513	黄敏	62
专业技术	300150	1	3020202521	赵德平	69.5
专业技术	300150		3020202516	何訇	69
专业技术	300150		3020202517	晏桂荣	68.5
专业技术	300150		3020202523	朱明铮	68
专业技术	300151	1	3020202527	李颖	73.5
专业技术	300151		3020202524	王玉涛	68.5
专业技术	300151		3020202526	王煜岑	65.5
专业技术	300151		3020202525	刘滔	64.5
专业技术	300152	2	3020202614	蒋玉洁	72
专业技术	300152		3020202620	卢晓洁	70.5
专业技术	300152		3020202618	马建军	67.5
专业技术	300152		3020202621	杜峰	66.5
专业技术	300152		3020202603	王宇辉	65.5
专业技术	300152		3020202619	孟研	65.5

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